Las teorías del espíritu empresarial, que son una parte integral de la ciencia económica, en los viejos tiempos ciertamente reflejaron enfoques tanto positivos como críticos del hecho mismo de la existencia de este fenómeno. Algunos investigadores han argumentado que se trata de un mal necesario. Vieron el espíritu empresarial como un fenómeno negativo. Esto se explicaba por el hecho de que tales actividades iban más allá de los límites de las normas morales, las actitudes éticas y la ideología dominante. Los investigadores que hablaron sobre la dirección positiva de este fenómeno lo vieron como una garantía de la libertad económica y política de la sociedad. Este concepto se considera actualmente el dominante.
Origen
Desde la antigüedad, nos han llegado documentos contables primarios en forma de tablillas de arcilla. Reflejaban acuerdos de préstamo, contratos de compraventa, así como leyesrelativo a los derechos de propiedad.
Los primeros trabajos sobre los problemas del espíritu empresarial fueron los trabajos de los filósofos de la antigua Grecia. Uno de los primeros en considerar este fenómeno fue Jenofonte (456 a. C.). En su obra Domostroy, se describía la economía doméstica o, como él la llamaba, oiconomia. De ahí el nombre de la ciencia - "economía". Jenofonte ya llamó la atención sobre el hecho de que el objetivo principal de la actividad empresarial es aumentar el valor de la propiedad. El precio de la tierra aumentará significativamente si se mantiene adecuadamente. Este enfoque reflejaba la actitud hacia su sitio como capital.
La teoría económica del espíritu empresarial también se consideró en la antigua Grecia. Platón (347 aC) condenó tal fenómeno. Creía que en un estado ideal, la veneración del oro y la plata atenta contra el orden y la tranquilidad de los ciudadanos. E incluso los autores de la teoría moderna del espíritu empresarial, que son seguidores de la ética platónica, siguen viendo la empresa privada como un mal necesario. Están convencidos de que el propio Estado debe proporcionar a las personas todo lo necesario para la vida.
Aristóteles (384-322 aC), siendo alumno de Platón, idealizó una economía esclavista familiar de semisubsistencia. Este filósofo acogió con beneplácito el comercio, pero al mismo tiempo condenó el emprendimiento financiero, que en aquellos años tomaba la forma de usura.
Filósofos y escritores de la Antigua Roma (Cicerón, Varrón, Séneca yotro). Prestaron mucha atención a las formas más racionales de vida económica.
Describe el espíritu empresarial y los pensadores de la antigua China. Todas sus obras se basaron en las enseñanzas de Confucio (551-479 aC). Los pensadores del Imperio Celestial conocían muy bien cómo funciona el mecanismo del mercado. Esto les permitió describir formas de regularlo, por ejemplo, mediante el uso de adquisiciones y ventas públicas.
A pesar del surgimiento de los inicios de la teoría del espíritu empresarial, en aquellos días el poder real todavía era demasiado fuerte. Consideró que su tarea principal era aumentar la eficiencia de la administración pública únicamente. Las actividades de los individuos en el campo de la compra y venta no eran en absoluto el centro de atención de tales gobernantes.
Emprendimiento en la Europa medieval
Los Estados y las iglesias de este continente vieron sólo la defensa de la fe como su tarea principal. La posición que ocupaba una persona en la sociedad, desde su mismo nacimiento, estaba determinada por la pertenencia a una u otra clase. Cualquier movilidad social en la Europa medieval estaba completamente ausente.
Artesanos, usureros y comerciantes florecieron en esta época. Trabajaban solo por encargo, aunque tenían un estatus inferior en comparación con los estamentos espirituales y feudales. Por supuesto, la empresa privada también tuvo lugar durante ese período. Sin embargo, se consideraba principalmente como objeto de tributación, así como fuente de préstamos y créditos.
Pero gradualmente la actitud crítica de la sociedad hacia el emprendimiento comenzó a debilitarse. Estecontribuyó al desarrollo de la artesanía urbana, el surgimiento de ferias, el surgimiento de un sistema educativo en forma de universidades, así como la expansión de la demanda de los consumidores. Sin embargo, hasta el siglo XVI. todos los hechos relacionados con la vida económica no han recibido la evaluación científica y filosófica necesaria.
Sin embargo, los primeros bancos aparecieron en la Europa medieval, aparecieron los gremios y asociaciones de comerciantes. El carácter emprendedor comenzó a usar tipografía.
Todos estos eventos hicieron necesario el nacimiento de la contabilidad. El trabajo de Luca Pacioli (matemático italiano) "Tratado sobre registros y cuentas" se ha utilizado durante más de 500 años para registrar los resultados comerciales.
Edad de la Reforma
La revisión de las actitudes hacia la empresa privada comenzó en Europa recién en el siglo XVI. En la ética protestante, el empresario era visto desde el punto de vista de una persona honesta, fiel a sus deberes. Estas enseñanzas eran totalmente consistentes con el pensamiento cristiano. En el mismo período nació la ética empresarial, que era vista como una persona ahorrativa y modesta. Un ejemplo sorprendente de esta dirección fueron los trabajos de B. Franklin (1708-1790). Fue este científico quien proclamó el eslogan, que ahora se considera un credo empresarial. Suena así: "El tiempo es dinero". ¿Qué quiso decir Franklin en este caso? El hecho de que un hombre de negocios necesite dedicar su tiempo a ganar dinero solo con un trabajo honesto, fortalece su imagen de propietario honesto, ahorrativo y trabajador a los ojos de los acreedores.
La justificación ideológica del espíritu empresarial se refleja en las obras de los pensadores ingleses J. Locke y T. Hobbes. Separaron la propiedad estatal de la propiedad privada, y justificaron la libertad del empresario para tomar una decisión en condiciones de riesgo, así como la libertad de elección del comprador.
Emprendimiento en Rusia
En el territorio de nuestro estado, la empresa privada ha existido desde la antigüedad. En forma de artesanía y en forma de comercio, el espíritu empresarial nació en Kievan Rus. Los primeros representantes de esta dirección son los comerciantes y pequeños comerciantes.
El apogeo del espíritu empresarial en Rusia ocurrió durante la época de Pedro I. Las fábricas comenzaron a crearse en todo el país, las industrias de lino, telas, armas y minería comenzaron a florecer. Empezaron a surgir dinastías emprendedoras. El más famoso de ellos fue la familia Demidov. El antepasado de esta dinastía fue un herrero ordinario de Tula.
Después de la abolición de la servidumbre, el espíritu empresarial comenzó a desarrollarse aún más rápidamente. Se inició la construcción del ferrocarril, se reorganizó la industria pesada y se reactivaron las actividades por acciones.
La base industrial del espíritu empresarial finalmente tomó forma en Rusia en la década de 1890 del siglo XIX.
El surgimiento de una teoría
Por primera vez, el término "empresario" en la interpretación más cercana a la moderna fue utilizado por el banquero y financiero francés R. Cantillon (1680-1741) en su Ensayo sobre la naturaleza del comercio. El autor de esta teoría del emprendimiento señaló la existencia de tres grupos de agentes económicos. Entre ellos se encuentran terratenientes (capitalistas), empresarios y trabajadores contratados. En su teoría del espíritu empresarial, Cantillon por primera vez enfatizó el papel significativo del empresario que juega en la economía del estado. Al mismo tiempo, el autor propuso el término mismo para este fenómeno. Introdujo la definición de "emprendedor" en la economía. Al mismo tiempo, Cantillon enfatizó que este término significa la posibilidad de obtener ganancias en el mercado bajo una determinada situación.
Un empresario, según esta teoría, es un comerciante intermediario que responde a la diferencia existente entre la oferta y la demanda. Al mismo tiempo, compra bienes a un precio conocido y los venderá a un precio desconocido. Es decir, siempre hay un riesgo en una operación de este tipo. Esta es la esencia de la teoría del emprendimiento desarrollada por Cantillon. Los dos agentes restantes son pasivos.
Refinando la teoría
En el esquema propuesto por Cantillon, no estaba claro cuál era la participación del capital y su propietario en la actividad empresarial. Esto provocó la necesidad de la evolución de la teoría del emprendimiento. El esquema de Cantillon fue perfeccionado por el fisiócrata, político y economista francés A. R. J. Turgot. Según su teoría de los negocios y el espíritu empresarial, el propietario del capital puede realizar las siguientes acciones:
- conviértete en capitalista prestando dinero;
- conviértete en propietario comprando un terreno y alquilándolo;
- conviértase en empresario comprando bienes para la venta.
Teoría de Adam Smith
Estoel científico consideraba a la economía como un mecanismo de autorregulación. En la actualidad, se consideran clásicos sus argumentos sobre el papel de la competencia, así como aquellos procesos de mercado que llevan a un empresario a obtener ganancias. Sin embargo, Smith no prestó atención al lado constructivo y creativo del espíritu empresarial. Creía que el mecanismo de la competencia surge y opera automáticamente.
Como todos los fisiócratas, Smith identificaba al empresario con el dueño del capital. Al mismo tiempo, trató de no utilizar en absoluto el término introducido por Cantillon. Smith llamó a un empresario un "fabricante" o un "empresario comercial" o "industrial". Pero, en general, el fundador de la teoría económica fue muy negativo acerca de tales actividades, argumentando que los intereses de estas personas nunca coinciden con los intereses del país.
Seguidor de A. Smith
El desarrollo de las teorías del emprendimiento quedó reflejado en los escritos del francés Say. Vio a un excelente capitalista en el hombre de negocios. Al ser un participante en el proceso económico, el empresario juega un papel clave en el desarrollo de la economía y también asegura la redistribución del capital, el trabajo y la tierra como los principales factores de producción entre varias áreas de actividad económica.
Say señaló el papel creativo y activo del empresario. Al mismo tiempo, la teoría del emprendimiento fue llevada al nivel macroeconómico. Esto hizo posible formular la ley de que la oferta crea la demanda.
Fue Sei quien fundó la tradición de la investigación científica en talesfenómenos como el espíritu empresarial.
Obras de J. Mill
La teoría económica del emprendimiento continuó su evolución. En la obra publicada “Principles of Political Economy” (1848), el economista inglés J. Miller consideraba a una persona que asume no solo el riesgo que existe en una transacción, sino también la gestión empresarial (management). Esta persona es el empresario. Mill también identificó la diferencia que existe entre un empresario y los accionistas. Estos últimos también se arriesgan, pero al mismo tiempo no participan en la organización del caso.
Actas de Mangoldt
Este economista alemán es también uno de los clásicos de la teoría empresarial. Mangoldt planteó el concepto de ingreso. Bajo él, el economista alemán entendió la ganancia que se obtiene después de restarle la remuneración por el trabajo del empresario y el monto de la devolución de los préstamos. El principal factor que determina el importe final, según Mangoldt, es la capacidad del empresario y su riesgo.
Escuela Alemana de Economía
La naturaleza de las teorías sobre el espíritu empresarial ha sido particularmente analizada en Alemania. A principios del siglo XIX en este país se creó la llamada escuela histórica de economía. Sus partidarios consideraron juntas las teorías económicas del espíritu empresarial y la teoría de la personalidad. Por ejemplo, W. Sombart en su obra "Capitalismo", por el cual entendía un negocio específico, lo consideraba como el resultado de las acciones de individuos individuales. Son emprendedores que tienen talento, incansable, perseverancia yprecaución. Sombart fue el primero en crear un retrato psicológico de una persona así. Según el autor, el espíritu emprendedor es una de las partes constitutivas del capitalismo. Según Sombart, un empresario es considerado un "organizador", un "conquistador" y un "comerciante". Al mismo tiempo, se caracteriza por el afán de riesgo, la libertad espiritual, la perseverancia y la riqueza de ideas.
Obras de Thunen
Después de que los economistas comenzaran a considerar al empresario como una persona, comenzaron a aparecer teorías innovadoras sobre el espíritu empresarial. Uno de ellos fue el propuesto por el economista alemán I. Tyunen. Consideró los ingresos del empresario como un pago por el riesgo, que es un valor impredecible. Thünen definió que se considera monto de renta-remuneración la diferencia entre la utilidad recibida en la realización de actividades empresariales y los intereses sobre el capital invertido, los seguros contra pérdidas y perjuicios, así como el salario de los administradores.
Teoría de la competencia efectiva
En sus intentos de responder a la pregunta sobre las causas de la perturbación del mercado, el economista austriaco J. Schumpeter (1883-1950) llegó a la conclusión de que la dinámica del desarrollo del sector manufacturero depende directamente de los empresarios. Forman una especie de entorno innovador. Representa nuevas combinaciones de factores de producción.
La teoría de la competencia efectiva de Schumpeter indica que el empresario no quiere realizar sus habilidades en la economía tradicional. No está nada satisfecho con el negocio rutinario y monótono. EnEn este caso, el empresario no puede ser capitalista ni propietario. Puede ser un gerente o un alto gerente. Así, se encontró una conexión entre la teoría del emprendimiento y las empresas en las que trabajan las personas. El autor los llamó innovadores. En su opinión, la función de emprendedor está disponible solo para aquellas personas que tienen la capacidad y el don para la innovación. Al mismo tiempo, pueden realizar sus planes. Los empresarios son un tipo especial de entidades comerciales. Schumpeter definió su trabajo como cualitativamente nuevo. Y este hecho se hace especialmente evidente si comparamos sus actividades con las de las entidades económicas ordinarias. Schumpeter lo llamó el trabajo de un innovador. Según este economista austriaco, el proceso de emprendimiento en sí mismo no se limita a obtener ganancias ordinarias. Debería ser una super ganancia lograda al aplicar nuevas combinaciones en el proceso de producción.
Teoría de Juan. M. Keynes
El desarrollo de las principales teorías del emprendimiento continuó en el futuro. Uno de los nuevos trabajos fue obra del padre de la teoría macroeconómica, J. M. Keynes. Publicó un "Tratado sobre la Reforma Monetaria", en el que analizó el impacto en el nivel de vida de la población de los cambios en el factor precio. Al mismo tiempo, identificaron tres categorías de grupos sociales:
- rentista;
- emprendedores activos;
- trabajadores de nómina.
En el esquema general de las relaciones económicas, el autor determinaba el lugar del empresario. Lo llamó el elemento operativo de la macroeconomía. Sin embargo, Keynes enfatizó que un factor importantees la solvencia de la población, que surge en función de sus ingresos y ahorros disponibles. Favorable para la situación empresarial es la reducción de los salarios de la población. El hecho es que en este caso, la propensión a ahorrar de los consumidores disminuye.
Observó Keynes y la relación que debe desarrollarse entre el empresario y el estado. Implican el préstamo activo y la financiación de los empresarios. Keynes llamó a esta política la socialización de la inversión.
La etapa moderna de la teoría del emprendimiento
En el último cuarto del siglo XX. En países con un alto nivel de desarrollo económico, el papel de las empresas intensivas en conocimiento ha aumentado significativamente. Esto condujo a un auge empresarial. Este fenómeno ha resultado en un aumento significativo en el número de pequeñas empresas.
La teoría y la práctica del emprendimiento comenzaron a ir de la mano. La investigación de los economistas se ha desplazado principalmente hacia la gestión. Al mismo tiempo, la teoría moderna del emprendimiento de Michael Porter, así como de Peter Drucker, ha adquirido gran importancia. Los autores de estos desarrollos señalaron el impacto positivo de la gestión empresarial innovadora en el mantenimiento de la competitividad de la empresa.
En relación con la creciente importancia de las grandes corporaciones, el espíritu empresarial se ha visto obligado a resolver nuevos problemas. El conocido economista estadounidense J. Galbraith planteó la tesis de que en tales empresas, el poder, en general,pertenece a los altos directivos. Pero al mismo tiempo, no buscan maximizar las ganancias, sino aumentar los pagos de bonos y salarios.
El profesor de la Harvard Business School H. Stevenson analizó la relación entre el poder del administrador y el del empresario. Señaló que el espíritu empresarial es la ciencia de la gestión, cuya esencia radica en la búsqueda de oportunidades sin tener en cuenta los recursos actualmente bajo control. Esta es la diferencia entre un hombre de negocios y un administrador.
